【人手不足・離職対策に】
コンカフェ向けヘアメイク派遣でスタッフもお客様も笑顔に！
近年、関東エリアを中心に増加しているコンセプトカフェ（コンカフェ）。
個性的な世界観とキャストの魅力で集客するこの業態ですが、実は**「人手不足」と「離職の多さ」**に頭を悩ませている店舗が急増しています。
こんなお悩み、ありませんか？
- 求人は出しているのに人が集まらない
- 採用してもすぐ辞めてしまう
- 新人が育たず、ベテランに負担が集中している
- キャストが自信を持てず、出勤をためらう
- メイクや髪型がバラバラで、お店の印象に統一感がない
これらの課題は、実は「見た目に対する不安」や「準備の負担」が引き金になっているケースも少なくありません。
そんなときに効果的なのが、ヘアメイク派遣サービスの導入です。
【離職防止と人材定着に直結】“かわいくなれる職場”が選ばれる時代
現代の若いキャストたちは、「働きやすさ」と同じくらい「自分をかわいく見せられるか」にも敏感です。
- 「うまくヘアセットできない…」
- 「ほかの子と比べて自信が持てない…」
- 「出勤前に美容室に行くのが大変…」
こうした不安が蓄積すると、勤務意欲の低下や早期退職につながります。
しかし、プロのヘアメイク派遣を導入すれば、出勤時にお店で“かわいい”が完成。
メイクやスタイリングの心配がなくなり、スタッフが前向きに働ける環境が整います。
【ヘアメイク派遣は“スタッフ満足度向上施策”です】
🔹 キャストにとっては「安心材料」に
プロの仕上げがあることで、「自分だけ浮いて見える」という不安を解消。
誰でも均一なビジュアルで働けることで、新人も即戦力として活躍できます。
🔹 店舗にとっては「人材流出防止策」に
定着率が上がれば、採用コスト・育成コストが削減され、業務が安定。
教育にかけていた時間を、サービスやイベント企画に回せるようになります。
【ヘアメイク派遣×コンカフェ】導入メリットまとめ
| 課題 | ヘアメイク派遣での解決策 |
|---|---|
| 人手不足 | 新人の即戦力化＋長期定着化で離職減少 |
| 離職率の高さ | 働く自信とやる気を引き出して定着率UP |
| ビジュアルのバラつき | 統一感のある世界観をプロが演出 |
| SNSでの弱い発信力 | 写真映えが良くなり集客効果UP |
| 店長の業務過多 | スタイリング対応を外注で業務軽減 |
【対応スタイル・サービス内容】
当社では、コンカフェ業態に特化したヘアメイク派遣を関東全域でご提供しています。
🎀 対応スタイル：
- メイド系：ツインテール、リボン、ゆる巻き
- 病みかわ系：裏編み、ドーリーヘア、濃いめメイク
- アイドル系：ハーフアップ、ふわ巻き、前髪セット
- 和風幻想系：夜会巻き、花飾り、艶感アップ
🛠 サービス内容：
- 出張ヘアセット／ポイントメイク／全体メイクなど柔軟対応
- 1名から対応可／イベントや撮影のみのスポット利用もOK
- 早朝・深夜にも対応（応相談）
【料金の目安】
- スポット利用（1日／1名〜）：3,000円〜
- 定期契約（週2〜月複数回など）：回数・内容に応じてお見積り
- 関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）全域対応
- 初回割引・キャンペーンあり（ブログを見た方限定）
【導入店舗のリアルな声】
📍 渋谷・メイド系コンカフェ
「新人がすぐ辞めなくなったのはヘアメイク導入のおかげ。“出勤するのが楽しみ”って言ってくれます」
📍 秋葉原・アイドル系カフェ
「スタッフの見た目に統一感が出て、SNS投稿の反応が倍になりました。採用コストが明らかに減っています」
まとめ｜“働きやすいコンカフェ”の鍵は、ビジュアル環境にあり
「人が集まらない」「定着しない」――
その原因は、求人広告の出し方や時給ではなく、
働く環境の“安心感”と“かわいくなれる場”かどうかにあるかもしれません。
プロのヘアメイク派遣は、
お客様の満足度だけでなく、スタッフの定着と心の安定にも直結する“職場改革”の手段です。
▶ ご相談・お見積もりはこちらから！
LINE・フォーム・お電話、すべて対応可。
「1回だけ」「撮影日だけ」「新人だけ」でも大歓迎！
関東のコンカフェを、“辞めたくないお店”に変えてみませんか？
